因工作需要，我市擬面向社會公開考核招聘教師16名，現(xiàn)將公開考核招聘有關情況公告如下。

一、招聘范圍及對象

面向全國招聘應往屆高校畢業(yè)生并符合《江油市2025年下半年公開考核招聘教師崗位和條件要求一覽表》的崗位條件要求（見附件1，以下簡稱《崗位和條件要求一覽表》），2026年高校應屆畢業(yè)生應當于2026年7月31日前畢業(yè)并取得相應學歷學位證、教師資格證等相關證書。其他人員應當在報名截止前取得相應學歷學位證書和教師資格證書。未在規(guī)定時間內(nèi)取得有關證書的，不得進入下一環(huán)節(jié)或不得聘用，責任由應聘人員承擔。

二、招聘條件

（一）報考者應同時具備下列條件：

1.具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強；

2.身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責；

3.忠誠黨的教育事業(yè)，師德高尚，具有良好的敬業(yè)精神與奉獻精神；

4.熟悉教育政策法規(guī)和教育教學規(guī)律，具有先進的教育思想理念；

5.專業(yè)知識扎實，專業(yè)技能優(yōu)良，語言表達和溝通能力強，能熟練運用現(xiàn)代教育技術手段；

6.具體招聘崗位要求的條件和資格（詳見附件1《崗位和條件要求一覽表》)。其中，報考者本人有效畢業(yè)證所載學歷和專業(yè)名稱，應與擬報考崗位所要求的“學歷”和“專業(yè)”要求兩欄分別相符；報考者本人有效學位證應與本人有效畢業(yè)證相匹配，其所載學位應與擬報考崗位的“學位”資格要求相符；

7.招聘后須與用人單位簽訂不低于5年工作時間的聘用合同，違反聘用合同約定的承擔違約責任。

（二）有下列情況之一者不得報名：

1.曾受過各類刑事處罰的；

2.曾被開除公職的；

3.有違法、違紀行為正在接受審查的；

4.尚在黨紀、政紀影響期內(nèi)的；

5.按照綿陽市事業(yè)單位招聘工作人員回避有關規(guī)定應當回避的；

6.按照《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人;

7.在各級公務員招考、事業(yè)單位招聘中違規(guī)違紀在禁考期內(nèi)的；

8.機關事業(yè)單位在編人員，未經(jīng)所在單位、主管部門和組織人社部門同意報考的。

9.現(xiàn)役軍人，在讀的非應屆畢業(yè)生，有違反其他規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。

三、招聘程序

（一）報名

本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式進行，報考者須在報名時間截止前，準備好相關報名資料到指定地點參加報名，每名考生限報1個崗位�，F(xiàn)場報名同時進行資格審核，資格審核通過人員發(fā)放《面試通知書》。

報名時間：2025年9月22日09:00—13:30。

報名地點：詳細請見報名信息，現(xiàn)場報名處聯(lián)系電話：詳細請見報名信息

報名所需資料：

1.《報名審核表》1份（附件2）；

2.有效身份證原件及復印件1份，近期一寸免冠彩色證件照2張；

3.畢業(yè)證和學位證原件和復印件各1份、《教育部學歷證書電子注冊備案表》1份。尚未取得畢業(yè)證、學位證的2026年普通高等教育應屆畢業(yè)生須提供學生證原件和復印件1份，學校有關部門開具的就讀院系及專業(yè)等情況的證明原件1份，以及本人在2026年7月31日前取得與崗位相符的畢業(yè)證、學位證承諾書（現(xiàn)場手寫），在中國高等教育學生信息網(wǎng)打印的本人《教育部學籍在線驗證報告》1份；

4.教師資格證原件及復印件1份；嚴格“持證上崗”，資格復審時尚未取得教師資格證的2026年高校應屆畢業(yè)生，須提供有效期內(nèi)的《中小學教師資格考試合格證明》以及本人在2026年7月31日前取得與崗位相符的教師資格證的承諾書（現(xiàn)場手寫）。未在規(guī)定時間內(nèi)取得相應教師資格的，取消聘用資格，責任由報考者自負。

5.2026年部屬院校公費師范畢業(yè)生須提供入學簽訂的培養(yǎng)協(xié)議原件及復印件1份。

6.境外留學人員和赴臺陸生須提供由教育部留學服務中心出具的國（境）外學歷學位認證證書等相關證明材料原件1份。

7.機關事業(yè)單位在編人員須提供所在單位、主管部門和組織人社部門同意報考證明。

資格審查工作將貫穿招聘工作全過程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報考者有不符合報考資格條件、弄虛作假、違反回避制度等，均取消其參加考核招聘資格，所產(chǎn)生的后果由報考者本人承擔。

（二）考核

1.考核時間及地點：具體時間地點詳見《面試通知書》。

2.考核方式：采取試講等方式進行，面試考核滿分為100分�？忌�的面試考核成績低于70分的不得進入本次招聘的下一環(huán)節(jié)。

3.考核內(nèi)容：主要考核報考者的思想素質(zhì)、專業(yè)能力水平、語言表達、協(xié)調(diào)能力等綜合素質(zhì)。

提示：如同一崗位招聘人數(shù)與報考人數(shù)的比例小于或等于1:5時，該崗位考生直接進入面試考核環(huán)節(jié)；如同一崗位招聘人數(shù)與報考人數(shù)的比例大于1:5時，將采取面談方式進行初選，根據(jù)初選結果，按崗位招聘人數(shù)與進入面試考核人數(shù)1:5的比例從高到低依次確定面試考核人員。初選成績不計入面試考核成績。初選具體時間、地點及進入面試考核人員均以電話通知為準，請報考者保持電話暢通。若因考生電話關機、無法接通等原因無法聯(lián)系的，一切后果由考生自行承擔。

考核結束后，考核成績和進入體檢人員名單將于考核結束5個工作日內(nèi)在綿陽人事考試網(wǎng)和江油市人民政府網(wǎng)站公告。

（三）體檢

1.根據(jù)崗位招聘人數(shù)，按照報考者面試考核成績從高分到低分依次等額確定體檢人員。若面試考核成績相同，則按主評委分數(shù)高低確定面試考核排名；若面試考核成績、主評委分數(shù)均相同，則進行加試。

2.體檢項目和標準參照《人力資源社會保障部國家衛(wèi)生計生委國家公務員局關于修訂＜公務員錄用體檢通用標準（試行）>及＜公務員錄用體檢操作手冊（試行）＞有關內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。招聘單位或報考者對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內(nèi)提出復檢要求。復檢只進行1次，只復檢對體檢結論有影響的項目。體檢結論以復檢結果為準。

因懷孕需延期檢查部分體檢項目的，須出具二級甲等及以上綜合性醫(yī)院證明。

3.因未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額是否遞補，由招聘單位報請江油市人力資源和社會保障局和江油市教育和體育局確定。如需遞補，按該崗位考核成績從高分到低分依次等額遞補（考生考核成績低于70分的不得遞補），遞補只進行一次。因懷孕申請延期檢查部分體檢項目后又主動放棄補檢的考生所出現(xiàn)的空缺不再遞補。

（四）考察

考察由主管部門會同招聘單位組織開展，由2名以上在編正式工作人員組成考察組，對擬聘人員政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀守法、日常學習工作、是否需要回避等情況進行全面考察。

考察組應查閱考生的干部（人事）檔案，查詢個人誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關材料是否屬實，并采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進行查證，對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實。考察結束后，考察組應據(jù)實作出考察情況說明和考察結論，并將有關情況提交招聘單位或主管部門，作為確定擬聘人選的重要依據(jù)。考察結論不合格的，應當向考生說明相關理由。

因考察不合格、自動放棄或因報考者個人原因?qū)е抡衅竼挝缓椭鞴懿块T無法對其進行考察出現(xiàn)的空缺是否遞補，由江油市人力資源和社會保障局和江油市教育和體育局確定。如需遞補，按該崗位報考者考核成績從高分到低分依次等額遞補。（考生考核成績低于70分的不得遞補）遞補人員體檢合格后，對其進行考察。

（五）公示

對體檢、考察合格人員確定為擬聘人員，在綿陽人事考試網(wǎng)和江油市人民政府網(wǎng)站公示7日（含5個工作日）。公示期間接收社會舉報，舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的證明材料或調(diào)查線索，凡以匿名反映的問題不予受理。

擬聘人員公示結束后，沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的，由招聘單位、主管部門按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；對反映有問題并查有實據(jù)的，且不符合聘用條件的，不予聘用；對反映有問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。公示后，因各種原因產(chǎn)生的空額，均不再遞補。

（六）聘用

經(jīng)公示無異議且檔案審核符合要求或異議信息經(jīng)核實不影響聘用的應聘人員，應在公示期滿30日內(nèi)（2026年高校應屆畢業(yè)生在2026年7月31日前）將符合招聘崗位要求的有效畢業(yè)證、學位證、教師資格證及相關材料送交招聘單位，未經(jīng)招聘單位和招聘單位主管部門同意，逾期未交上述材料的，視為自動放棄聘用資格。

招聘單位和主管部門負責對報考者所提供材料的真實性進行審查，并將擬確認人員的相關材料報江油市人力資源和社會保障局審核確認。江油市人力資源和社會保障局將按照有關規(guī)定和本公告以及招聘單位報送的審核確認材料，對擬聘用人員的報考資格進行審核確認。在審核確認中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員，取消其聘用資格。通過審核確認的人員，取得聘用資格，按相關規(guī)定予以辦理聘用手續(xù)。

四、其他

未盡事宜由江油市人力資源和社會保障局和江油市教育和體育局負責解釋。

咨詢電話：詳細請見報名信息

監(jiān)督舉報電話：0816-2159379

最新招聘信息請查看中國教師招聘網(wǎng)：http://www.ysbzxx.com.cn

2025年9月11日