根據《成都市事業單位公開招聘工作人員辦法》(成人社規〔2025〕1號)及其他要求，結合我區教育事業發展和教師隊伍建設需要，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，擬公開選招44名教師從事教育教學工作。現將有關事宜公告如下：

一、選聘崗位

小學學段：選聘6名，學科為小學語文、小學數學、小學科學。

初中學段：選聘26名，學科為初中語文、初中數學、初中英語、初中體育、初中物理、初中生物、初中地理、初中思政、初中歷史。

高中學段：選聘12名，學科為高中語文、高中數學、高中物理、高中化學、高中政治、高中英語、高中生物。

二、選聘條件

(一)身體健康，能勝任教育教學工作。

(二)年齡：1989年9月21日及以后出生。博士研究生可放寬到1984年9月21日及以后出生。

(三)熱愛教育事業，有良好的教師品德和敬業精神。

(四)選聘對象：

1.小學學段：本科及以上學歷并取得相應學位，且須在2026年12月31日之前畢業并取得畢業證、相應學位證的高校畢業生(以本科學歷報考的，須為北京師范大學、陜西師范大學、西南大學、華中師范大學、華東師范大學、東北師范大學的公費師范生;以研究生學歷報考的，本科所學專業與研究生所學專業須相似)。

2.初中、高中學段：本科及以上學歷并取得相應學位，且須在2025年1月1日—2026年12月31日畢業并取得畢業證、相應學位證的高校畢業生(以本科學歷報考的，須為北京師范大學、陜西師范大學、西南大學、華中師范大學、華東師范大學、東北師范大學的公費師范生;以研究生學歷報考的，本科所學專業與研究生所學專業須相似)。

(五)所學專業與選聘崗位專業一致。

(六)具有相應學段學科教師資格證。

(七)品學兼優，專業成績突出，經學校推薦的優秀大學生或研究生學歷、雙學位在同等條件下優先進入考核。

(八)有下列情況之一者，不得報考：

1.曾受過院、校處分的;

2.有違法違紀行為正在接受審查的;

3.有其他違反國家法律法規等行為的;

4.被依法列為失信聯合懲戒對象的;

5.2026年12月31日以后仍在讀的。

三、選聘程序

(一)選聘時間地點：

(二)報名：采取現場報名的方式，應聘人員準備下列材料的原件及復印件：1.畢業證、學位證;2.身份證;3.教師資格證;4.各類獲獎證書及其他材料。(2026年1月1日到2026年12月31日畢業的應聘人員需提供就業推薦書(表)、教務處蓋鮮章的學科成績單、身份證、各類獲獎證書及其他材料)

同一崗位的報考人數與選聘人數之比不低于3:1，達不到比例的調減該崗位選聘名額或取消該選聘崗位。

(三)資格審查：根據選聘條件，對應聘人員提供的資料進行資格審查。

應聘人員提供的信息和材料必須真實完整，資格審查工作將貫穿選聘工作全過程，任何階段如發現不符合應聘資格條件、弄虛作假或故意隱瞞真實情況者，將隨時取消考核或聘用資格，所造成的一切損失由報考者本人承擔。

(四)考核：采取面試加筆試的方式進行，先面試，后筆試。面試采用模擬講課加現場答辯的方式進行，其中，備課時間30分鐘，模擬講課時間8分鐘，現場答辯時間3分鐘;筆試以問答題和論述題為主，主要測試教師職業道德、職業技能、心理教育、時勢政治等方面。

根據應聘人員在面試考核中的綜合表現，給出“優秀、良好、一般”的等次及相應分數，面試優秀票數達到3票及以上的人員，納入集體評議范疇。優秀票數為5票的人員直接進入筆試環節;優秀票數為4票或3票的，是否進入筆試環節由綜合考核組確定;優秀票數未達到3票的，不予進入下一環節。是否確定為擬聘人員由綜合考核組擇優確定。

(五)簽訂就業協議：選聘人員與成都市郫都區教育部門現場簽訂《普通高等學校畢業生就業協議書》或就業意向協議書，在協議書其他約定內容注明：1.在成都市郫都區公辦教育系統服務滿5年(其中公費師范生的最低服務期限為6年)。2.如未在2026年12月31日前取得學歷證書、學位證書、教師資格證的，本協議自動失效。3.體檢(體檢標準參照公務員錄用體檢現行標準執行，其中公費師范生體檢標準按照《四川省公費師范生培養協議書》規定執行)不合格的，本協議自動失效。

簽訂就業協議后，因應聘人員放棄或其他原因而產生的空額不遞補。取得畢業證、學位證和教師資格證等的選聘人員預計在2026年8月進入體檢環節。

(六)體檢

體檢項目和標準參照人力資源和社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)等現行規定執行，其中公費師范生體檢標準按照《四川省公費師范生培養協議書》規定執行。

(七)考察

考察工作參照中央組織部《公務員錄用考察辦法(試行)》(中組發〔2021〕11號)等有關規定進行。主要對考察人選的思想政治表現、遵紀守法、道德品質、個人誠信、能力素質、學習和工作表現、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況進行考察。

(八)公示及聘用

考察合格后在成都人事考試網、成都市郫都區人民政府門戶網站進行公示，公示期5個工作日。經公示無異議的擬聘用人員，辦理聘用手續。

四、待遇及其他要求

(一)本次選聘的教師占用事業編制，納入區財政供給。

(二)選聘人員的人事關系在成都市郫都區教育局教師服務中心，并由教師服務中心派遣到學校任教。

(三)執行事業人員專業技術崗位工資待遇，基礎工資按照國家相關政策執行，績效工資根據個人教學業績和工作量由所在學校考核發放。

(四)應聘人員在成都市郫都區公辦教育系統服務滿5年(其中公費師范生的最低服務期限為6年)。

五、紀律監督

為保證選聘工作公平、公正，成都市郫都區紀委監委全程參與監督指導。選聘工作應確保信息、過程、結果公開，主動接受監督。工作中嚴肅工作紀律，嚴禁以任何形式謀取私利，搞不正之風。對違反有關規定的嚴肅處理，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

本公告由成都市郫都區教育局負責解釋。

監督電話：028-87958920

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成都市郫都區教育局

2025年9月11日