根據(jù)安龍縣機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)《關(guān)于設(shè)立安龍縣園區(qū)管理委員會(huì)的通知》（安機(jī)編字〔2011〕12號(hào)）文件精神，為貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和政策，執(zhí)行上級(jí)有關(guān)決定、指示，研究制定并授權(quán)發(fā)布黔西南州（安龍）循環(huán)經(jīng)濟(jì)工業(yè)園區(qū)、安龍縣物流園區(qū)、安龍縣輕工業(yè)園區(qū)、安龍縣石材工業(yè)園區(qū)的規(guī)章制度和政策，指導(dǎo)園區(qū)建設(shè)工作。經(jīng)縣人民政府研究，決定面向全省公開招聘安龍縣園區(qū)管理委員會(huì)工作人員10名，為確保本次招聘工作的順利進(jìn)行，特制定本簡(jiǎn)章。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

為做好縣園區(qū)管理委員會(huì)工作人員的招聘工作，成立安龍縣園區(qū)管理委員會(huì)工作人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室于縣人才交流服務(wù)中心，唐成龍同志兼任辦公室主任。

二、招聘原則

按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持公開、公正、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行，公開條件、公開報(bào)名、公開考試、公開監(jiān)督、公開聘用。

三、招聘職位隸屬及人數(shù)

安龍縣園區(qū)管理委員會(huì)，隸屬縣人民政府管理（機(jī)構(gòu)規(guī)格為副縣級(jí)事業(yè)單位，州機(jī)編辦字〔2011〕29號(hào)），列入縣級(jí)財(cái)政全額預(yù)算管理，招聘工作人員10名，詳見附件1：《安龍縣園區(qū)管理委員會(huì)面向全省公開招聘工作人員職位一覽表》。

四、招聘范圍、報(bào)考條件及資格

（一）  招聘范圍

1、貴州省戶籍或生源屬貴州省的全日制普通高等學(xué)校本科以上應(yīng)、往屆畢業(yè)生（不含委培生）。

2、截止到2011年12月31日，在貴州省服務(wù)期滿的“西部計(jì)劃志愿者”、 “三支一扶”計(jì)劃大學(xué)生、“一村一名大學(xué)生工程”選聘生和到村任職高校畢業(yè)生（簡(jiǎn)稱“四項(xiàng)目”人員），戶籍不限。

3、本縣內(nèi)在職事業(yè)單位符合招聘條件的人員。

（二）報(bào)考條件及資格

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，作風(fēng)正派，熱愛園區(qū)管理服務(wù)工作，有奉獻(xiàn)精神。

2、年齡在18至28周歲（即1983年1月1日到1993年12月31日期間出生），以上日期均含當(dāng)日。

3、五官端正，身體健康,身體條件符合《貴州省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的規(guī)定。

4、能熟練掌握辦公軟件的操作（報(bào)名時(shí)需進(jìn)行辦公軟件操作測(cè)試，在規(guī)定時(shí)間測(cè)試合格者給予報(bào)名，測(cè)試范圍：Microsoft Office 2003中Word文檔、Excel電子表格基本操作,作題時(shí)間十分鐘）。

五、下列人員不予報(bào)考

1、公務(wù)員及參公事業(yè)人員。

2、中、小學(xué)教師。

3、定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生和在崗的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員。

4、被紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和司法機(jī)關(guān)立案調(diào)查的。

5、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或勞動(dòng)教養(yǎng)的。

6、違反計(jì)劃生育政策有關(guān)規(guī)定的。

7、有法律、法規(guī)規(guī)定不得參與招聘的其他情形。

六、報(bào)名及資格審查

報(bào)名和資格審查均采用現(xiàn)場(chǎng)方式進(jìn)行。

1、報(bào)名時(shí)間：2011年6月13日至6月22日。

2、報(bào)名地點(diǎn)：安龍縣人力資源和社會(huì)保障局人才交流服務(wù)中心（安龍縣新安鎮(zhèn)大同路20號(hào)）。

3、資格審查

考生按要求填寫《安龍縣園區(qū)管理委員會(huì)面向全省公開招聘工作人員報(bào)名表》（附件2，以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》），并提供以下證件原件和復(fù)印件：

（1）畢業(yè)證書、學(xué)位證書，有效居民身份證（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附有本人照片的戶籍證明），在職人員須持單位同意報(bào)考證明。

（2）戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的政審證明（即有無(wú)違法犯罪行為的證明）。

（3）已婚人員持戶籍所在地縣級(jí)以上計(jì)生部門出具的生育狀況證明。

（4）2011年應(yīng)屆普通高校全日制畢業(yè)生可持《就業(yè)推薦表》報(bào)名，但必須于2011年9月30日前提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書。

考生按照《招聘簡(jiǎn)章》填寫《報(bào)名表》，《報(bào)名表》填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；由他人代報(bào)的，若報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況，視同考生本人填寫，由考生本人承擔(dān)責(zé)任。招聘辦公室對(duì)考生是否符合報(bào)考職位所需的資格條件進(jìn)行資格審查，經(jīng)審查不符合報(bào)考條件的，不予報(bào)名。經(jīng)審查符合招聘職位所需資格條件的，由審查人員簽署同意報(bào)考意見，并加蓋人社部門公章，收取報(bào)名考試費(fèi)100元，交一寸近期免冠同底照片6張。

4、每個(gè)職位的報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例的，由招聘辦研究對(duì)招聘計(jì)劃予以調(diào)整或取消，調(diào)整或取消計(jì)劃在開考前面向社會(huì)公示。

5、《準(zhǔn)考證》于2011年6月27日在報(bào)名點(diǎn)發(fā)放，考生憑有效居民身份證（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附有本人照片的戶籍證明）和所交報(bào)名費(fèi)憑據(jù)領(lǐng)取。

6、加分照顧政策

招聘中將對(duì)符合下列條件考生采取在筆試成績(jī)中加2分的辦法進(jìn)行適當(dāng)照顧（同時(shí)符合兩項(xiàng)加分條件的，不累計(jì)加分）。具體條件如下：

（1）少數(shù)民族考生。

（2）革命烈士和因公犧牲的公民子女。

（3）截止到2011年12月31日，在我縣或縣級(jí)以下基層單位服務(wù)期滿兩年（ $('.content_box table').css('max-width', '600pt');